因为社会竞争越来越激烈，所以有不少的工作人员选择了升学，继续考研。因为只有不断的努力，不断的完善自己，才能够获得更加多的工作晋升机会，才能够获得更加多的提升自己的机会。所以，很多人将考研作为提高自己的最有效的途径。郑州大学作为我国理工类专业突出的学校，是很多人选择的目标院校。那么郑州大学同等学力申硕在职研究生人力资源管理可以通过几种方式报考呢？
我们来回答这个问题。郑州大学人力资源管理的报考方式有两种。第一种为同等学力报考，同等学力报考是免试入学的。这就为很多人提供就学习的机会。各位朋友要把握好机会。第二种报考方式是一月联考。一月联考是有一些难度的。这就更加要求各位考生权衡高工作和学习之间的关系，努力复习。
郑州大学在我国属于一所重点大学，并且隶属于国家教育部直属。国家对于郑州大学的投资在不断地增加，而郑州大学的教学质量也得到了明显的改善，所以郑州大学成为了很多本科毕业生和在职工作人员升学的目标院校之一，很多人选择郑州大学是因为郑州大学的理工科比较出名，但是郑州大学的人力资源管理专业也为国家培养出了很多优秀的人才，特别想要报考郑州大学同等学力申硕在职研究生人力资源管理专业的学生可以提前做准备。
如上所述，就是郑州大学人力资源同等学力申硕在职研究生可以通过哪几种方式报考。